Vakantie -Trends
Alvast één trend valt op tijdens de vakantieperiode: Er worden weinig tot geen trends gesignaleerd, besproken of gecommuniceerd! Ook zo voor Observo. Maar vanaf september staan we weer op de...
Lees meerPosted by Guy Danau | aug 19, 2016 | ACTIVITIES, ACTIVITIES, ACTIVITIES, Homepage_tabs |
Alvast één trend valt op tijdens de vakantieperiode: Er worden weinig tot geen trends gesignaleerd, besproken of gecommuniceerd! Ook zo voor Observo. Maar vanaf september staan we weer op de...
Lees meerPosted by Guy Danau | jun 15, 2016 |
U vindt in een oogopslag recente trends en de evolutiemogelijkheden van de frequentste jobs.
Lees meerPosted by Guy Danau | jun 14, 2016 | COMPETENCES, COMPETENCES, COMPETENCES, COMPETENCES |
De verzekeringen staan op het kruispunt van verschillende transformatiegolven – technologische, economische, maatschappelijke, procedurele – die elkaar versterken. In de bedrijven geeft dit aanleiding tot een veelheid aan initiatieven en projecten, gecentreerd rond de digitale veranderingen. Waar in de jaren 2014-2015 de vraag was hoe zich intern organiseren in...
Lees meerWORK – LIFE PASSAGE Verzekeringen zijn niet sexy. Het is een grijze sector, want hij houdt zich aan procedures, nauwgezet. En dat maakt traag en saai, zo wordt gezegd door mensen die er werken en die het imago laten onderzoeken. Kleine letters, complexe zinsconstructies, de onmogelijkheid om tussen de...
Lees meerHebt u al wel eens het gevoel amper het hoofd boven water te kunnen houden met alle taken die op u afkomen? Dan zijn de volgende oplossingsstrategieën misschien iets voor u. Ook handig als u dergelijke situatie wenst te vermijden (en dat is alleen maar aan te raden): Leer...
Lees meerPosted by Guy Danau | mei 23, 2016 |
Nieuwe tijden, nieuwe mensen, nieuwe organisaties. De vraag naar zelfsturing en zelfleiderschap is aanwezig in een toenemend aantal verzekeringsondernemingen. Antwerp Management School en Ascento diepten het thema uit in een heldere whitepaper en lichtten begin mei 2016 de highlights toe voor een zaal van méér dan 300 personen. In...
Lees meerPosted by Guy Danau | mei 23, 2016 |
Zelfsturing, zelfmanagement, zelfleiderschap zijn nuances in wat in toenemende mate van medewerkers verwacht wordt. Initiatief en verantwoordelijkheid winnen het van volgen en doen wat er gezegd wordt. Een beweging die in een stroomversnelling komt met NWOW, het nieuwe werken. Heeft de onderneming van morgen dan...
Lees meerHoe leren we? 10% vanuit formeel leren, 20% van anderen, 70% al doende
Lees meerPosted by Guy Danau | apr 30, 2016 |
De wereld waarin we leven is beweeglijker, er zijn minder zekerheden, is complexer en minder éénduidig dan vroeger. Dit wordt ook wel aangeduid als VUCA (een militaire term), wat staat voor de eerste letters van deze begrippen. Om in de VUCA wereld te overleven doen we best geen beroep...
Lees meerPosted by Guy Danau | apr 22, 2016 |
Keynote speaker 21/4/2016 in de Masterclass, Event van het PMC (Personnel Management Club) Een intro op het thema via dit filmpje van 3 min (UK). Financial sector: key-opportunities & challenges 50 min. (UK) Grondthema van deze gerenommeerde spreker is dat de technologische ontwikkelingen exponentieel toenemen en de wereld zoals...
Lees meerEmail: | info@fopas.be |
Tel: | 02/300.80.53 |