Votre fonction

Vous contrôlez les données comptables et vous les traitez dans le respect des normes et règles comptables en vigueur. Votre travail contribue à la connaissance et au contrôle des résultats comptables et financiers de l’entreprise d’assurance. Il est donc important d’effectuer des contrôles corrects et des traitements fiables afin de mettre les informations financières à la disposition du management et des organes de contrôle externe.

Vos missions

  • Vous examinez rigoureusement les documents et les données qui ont été remis. Vous contrôlez si les données sont correctes et complètes. Si nécessaire, vous les corrigez et/ou vous les enrichissez.
  • Vous enregistrez les données financières, vérifiez les transactions automatisées. Vous assurez le bon traitement des transactions ou apportez des corrections.
  • Vous collectez, intégrez et traitez une multitude de données à l’aide de divers outils comptables.
  • Vous gérez, contrôlez et classez toutes sortes de preuves selon les procédures prescrites par la législation fiscale. Vous suivez de près les cas qui vous sont assignés.
  • Vous préparez les ordres de paiement automatiques et effectuez les paiements.

Compétences

  • Vous adorez les chiffres et vous vous passionnez pour la comptabilité. Les règles comptables n’ont plus de secret pour vous.
  • Vous êtes précis, même lorsque les délais sont proches.
  • Vous êtes attentif aux détails et vous visez la perfection dans vos opérations comptables et leurs contrôles.
  • Vous faites preuve d’autocritique. Vous pensez qu’il vaut toujours mieux vérifier une fois de trop qu’une fois trop peu.
  • Vous parlez et écrivez le néerlandais sans fautes.
  • Vous gardez la tête froide, aussi pendant les périodes de grande activité comme les clôtures.

Possibilités d’évolution

En tant que collaborateur comptabilité, vous pouvez grimper les échelons ou vous développer à votre poste.

  • Vous pouvez devenir un expert de la comptabilité et obtenir plus de responsabilités internes.
  • Entrez dans le monde de la comptabilité ou endossez une autre fonction financière, de support ou administrative pour laquelle la maîtrise des chiffres est importante.
  • Si vous avez un don pour coacher vos collègues et des excellentes compétences en people management, vous pouvez viser une fonction de chef d’équipe.

Vos compétences pour une employabilité durable dans l’avenir

  • Vous suivez les évolutions de la législation comptable et la poursuite de la numérisation des processus de traitement financier.
  • Vous allez plus loin que le simple traitement de données et de documents : vous apportez un soutien dans la préparation de présentations, de graphiques et de documents pour le reporting comptable et financier.
  • Vous possédez de solides compétences numériques (Office – Comptabilité – Programmes financiers). En raison de la numérisation croissante, l’attention se déplacera du traitement des données vers la validation, la correction et l’enrichissement des données, le traitement des cas spécifiques et des exceptions. Une plus grande attention sera également accordée aux aspects substantiels et financiers du traitement des données et de l’information.
  • Vous excellez en communication d’entreprise, également en communication en ligne, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Vous pensez orienté solution et abordez les problèmes rapidement.
  • Vous conservez toujours une vision globale.

L’efficacité personnelle et le goût du changement sont un must pour l’avenir. Cela signifie que vous :

  • aimez travailler de manière indépendante, en même temps vous êtes un joueur d’équipe, également dans un environnement de travail numérique en ligne ;
  • êtes ouvert au feedback et que vous portez attention à votre développement personnel et à votre employabilité ;
  • êtes ouvert à la nouveauté, avide d’apprendre et vous appréhendez les évolutions numériques ;
  • restez résilient et personnellement équilibré dans un monde de l’assurance en pleine transformation ;
  • valorisez la créativité d’un milieu de travail multiculturel et intergénérationnel.

Learn and Evolve – avec le Fopas

Le monde de l’assurance est-il votre truc ? Lisez et apprenez-en plus sur nos sites Internet. Suivez les tendances via Observo et consultez le programme d’apprentissage du Fopas. De cette façon, vous restez constamment informé sur le secteur.

 

Transformation digitale et évolution de l’emploi

Qu’attendre de la transformation digitale et des évolutions dans nos emplois ? Les nouvelles technologies s’immiscent toujours plus rapidement et évoluent en continu. Leur impact sur nos méthodes de travail annonce des changements. Et ceux-ci se...
Read More

World Insurance Report 2016

Le World Insurance Report 2016 (établi par Capgemini et Efma) rassemble les expériences de clients du monde entier en matière d’assurances vie et non-vie. Voici quelques grandes observations découlant de ce rapport : De manière générale, les assureurs du monde...
Read More

Young Talent & Compétences

Dirigeants entreprises, politiques et décideurs, représentants d’étudiants, les secteurs, ainsi qu’une foule de jeunes au Forum de la FEB. Les discussions portaient sur les meilleures façons de se préparer pour son emploi futur. Les compétences à l’ordre du...
Read More

Big Data dans l’assurance : AXA Belgium est prêt

Analyse de données intelligentes pour anticiper les besoins des clients Frank Koster, nouveau président d’Assuralia et CEO d’AXA Belgium, l’un des poids lourds du secteur, annonce la création d’un « data lab » destiné à collecter plus d’informations sur les...
Read More

Un lieu de travail agréable ? Une question d’amis !

Selon Lifeboat, une organisation qui explore la « science de l’amitié », il est crucial d’avoir des amis sur le lieu de travail : Plus le travailleur est âgé (> 50 ans), plus il a de chances d’avoir quelques bons amis sur le lieu de travail ; La qualité...
Read More

Autogestion et auto-organisation dans le secteur

Évolution dans l’organisation du travail Les équipes autogérées, un thème de plus en plus prégnant dans le secteur de l’assurance. Leur forme la plus aboutie se trouve dans les principes organisationnels de Ricardo Semler, CEO du groupe brésilien Semco, l’un...
Read More

Le secteur de l’assurance vit avec son temps

De sector gaat mee met zijn tijd en maakt zich klaar om de uitdagingen van morgen (jaarrapport Assuralia 2015-2016). Welke competenties leiden we hieruit af?

Read More

Quel avenir pour les métiers du secrétariat et de l’assistanat dans l’assurance en France ?

L’observatoire français des métiers de l’assurance constate que : la baisse des effectifs s’accompagne d’une transformation sociodémographique : l’âge et l’ancienneté sont en hausse; le contenu du travail évolue : la secrétaire se consacre de plus en plus souvent...
Read More

L’intelligence artificielle dans les assurances

L’intelligence artificielle s’implante dans l’entreprise d’assurance Fukoku Mutual Life Insurance, une entreprise d’assurance japonaise, introduit en mars 2017 l’Intelligence artificielle  (IA). Elle économise de ce fait 30 collaborateurs...
Read More

Céline & Muhammed: Chargé(e) d’Assistance for Fopas Observo

Lire plus sur le job de chargé(e) d’Assistance (dans une Entreprise d’ Assistance) : missions, compétences actuelles et futures, possibilités…
Read More